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健身教练的月薪是多少?

真正的勇敢者宁可经历99次失败,也不愿想象100次成功!

给你讲个故事吧!

年薪百万的健身俱乐部经理刘金龙,在遇到职业转型的困难后,改造自己的负面情绪,一路成为销售冠军,在职业经理人的道路上飞速成长.

赛普健身——25岁,百万年薪健身房舞蹈教练工资,曾经的我

我第一次见到刘金龙是在他工作的健身俱乐部。25岁的他,身穿黑色Polo衫,散发出稳重干练的上班族气质。我刚和工作人员开完会,笑着向我们解释:“这个月我们要在其他城市成立两个俱乐部,所以最近我们一直在举行筹备会议。”

刘金龙的故事要从5年前说起。他曾经是一名足球运动员,曾经击球严重左膝受伤。

“当时我比较颓废。” 由于个人发展受挫,没有工作,靠打游戏为生。有一次熬夜打游戏,他状态还不错,忽然觉得眼睛和金星头都晕了,“当时有种‘猝死’的感觉。” 这让他忽然意识到,荒凉的生活是可怕的,他开始寻找新的生活。职业生涯目标。

重整旗鼓北上寻梦

一次偶然的机会,他接触到了“健身教练”这个职业,母亲也希望他能从事一些健康的事业。在家人的支持和同学的推荐下,他独自来到北京,进入赛普健身教练的培训。基地,寻找你的新职业梦想。

他回忆起初到北京时,塞普校车的交通、班主任的关怀、同学们的友谊,都让他记忆犹新。在北京学习的三个月里,赛普健身每天科学、系统的训练,让他的职业道德、专业技能、职业形象和职业态度得到了提升。

除了专业技能课程,赛普健身还开设个人培训销售和PT管理课程。例如,如何为会员设计培训计划、饮食计划和沟通技巧。同时,赛普健身还将进行销售技巧强化培训,并为销售精英举办分享会。

塞普大学毕业后,学生通常有三个发展方向,一是专业路线,做私人健身教练;第二,走管理路线,做职业经理人甚至企业高管;第三,自己创业,开工作室或者健身房,也有同学涉足健身行业的其他领域。

目标职业目标

赚取第一桶金

良好的知识基础和扎实的专业技能让刘金龙充满活力和信心。毕业后,他选择了职业经理人方向。我去南方求职时,第一份工作是个人教育部经理,月收入18000元。那段时间,他的月收入最高可达4万元。

短短两个月,个人成绩突破48万,一举获得全国TOP最佳新人称号。一路稳稳坐稳市场的顶端并没有让他浮躁,他开始思考如何实现收入能力的双倍增长。

我们的社会在不断发展,每个行业都会经历优胜劣汰,健身行业也不例外。有的人会选择转行,有的人会选择坚持。刘金龙知道:“成功没有秘诀。” 从卓越到卓越,靠的是勤奋、自信和决心。

没有成功的秘诀

学会在困难的情况下转型

他经历了一段特别无助和迷茫的时期。在他的管理过程中,出现了一些团队冲突,他发现自己以前的管理方法不适用于现有的团队。

他也结识了许多贵族,领导同事,老师和同学一直默默支持。赛普的一位同学建议他放下架势,积极学习更多前沿的管理制度和理念,提升自己的魅力。他很快调整了状态,积极探索新的思路。

刘金龙带领私教团队屡创新单日销量

他意识到,只有将个人利益和集体利益联系在一起,站在企业的角度思考问题,大家齐心协力,一个目标一致的团队才能牢不可破。他的收入从月收入18000元到年薪100万元不等,职业道路从主管扩展到区域经理。

赛普健身设有职业规划部,为学生梳理职业发展方向,为毕业生提供就业推荐服务。当学生进入管理岗位或创业时,赛普的老师也会协助组建团队。刘金龙介绍:“赛普老师每年向我推荐40到50名优秀学生,其中一些已经慢慢走上管理岗位。”

刘金龙分享说,服务型教练的需求与日俱增。这类教练需要具备良好的沟通能力、工作能力、专业知识、个人形象和较好的体格。“赛普在这个行业做得很好,尤其是服务教练。” 他认可了母校赛普的教学实力健身房舞蹈教练工资,希望母校继续加大这方面的人才输出。

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